市烟草局办公室党支部工作法：党建业务深融合
基本情况
滁州市烟草专卖局(公司)办公室党支部坚持党建引领，深化党建与业务融合，依托“三会一课”等载体，推动党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用在业务工作中充分发挥。
主要做法
滁州市烟草专卖局(公司)办公室党支部成立于2020年8月，现有党员12人。长期以来，办公室党支部坚持围绕中心、服务大局，立足部门业务实际，推动党建与业务深入融合，具体做法主要有以下几个方面。
一是依托组织生活会，做好年度“盘点”。办公室党支部支部书记由部门主要负责人担任，支部委员由部门分管负责人担任。每年年度组织生活会上，支委班子在批评与自我批评环节，均能紧密联系个人的岗位履责情况开展批评与自我批评，为每名支委的年度工作进行了一次深度“盘点”，从而更好地总结经验、发现短板、改进提升。
二是依托支委会，做好月度梳理。由于办公室党支部支委即由部门负责人员组成，所以，每个月度的支委会，会在严格落实党建工作相关要求的基础上，结合科务会的相关内容，深入分析部门业务工作开展情况，及时发扬成绩、补齐短板，推动部门各项工作高质量完成。
三是依托支部大会，做好全员辐射。办公室党支部每次召开支部大会，均组织部门全体党员和员工参加，让部门的党员和非党员员工共同参与政治学习，推动其提高思想觉悟，积极践行滁州市烟草专卖局(公司)“国企姓国 党员姓党”的党建理念。支部班子密切关注部门每一名员工的思想动态，在会上及时进行针对性的引导，充分发挥党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。推动部门全员勠力同心、团结协作，共同为企业高质量发展添砖加瓦。
近年来，办公室党支部成功发展两名党员，部门党建与业务工作开展更加扎实有效，尤其是在疫情防控工作中勇于担当、善于作为，为企业战“疫”复工工作作出了有力贡献。
